サポート体制
安心して働くことができるようにさまざまなサポートをご用意しています。
ジョブコーチ
障がいのある方が安心して働くことができるように各プロジェクトマネージャーのサポートだけでなく、AKKODiSの特例子会社であるAKKODiSビジネスサポートに所属するジョブコーチと連携し、個人個人に合わせたサポートを行っています。
ジョブコーチは上司や同僚、障がいのある方への業務遂行や職場環境の相談支援のほか、医療や地域の支援機関への橋渡し役となることで全社員が躍動できる会社の創造に一躍を担っています。
勤務形態
在宅勤務、出社勤務どちらでも働くことができる環境を整備しています。在宅勤務の場合でも、MicrosoftTeamsを使用しいつでもコミュニケーションを取ることができ、安心して業務に取り組むことができます。
また、勤務時間はフレックス制度を導入しています。通院日は勤務時間を変更することで、無理なく通院することが可能です。
One on One
上司、またはプロジェクトマネージャーと毎月1回、1カ月の目標や、業務の進捗、不安な点はないかを1対1で聞き取りをさせていただきます。1人ひとりの課題を見つけ、解決するためには何が必要なのかを考える環境を作っています。
One on One を実施することにより、ひとりで抱え込まずに課題を解決でき、成長できる場となっています。